职场：化抱怨为抱负

　　文章的最前面，我们先来看一个故事：　　有一个人很不满意自己的工作，他忿忿地对朋友说：“我的老板一点儿也不把我放在眼里，改天我要对他拍桌子，然后辞职不干。”　　他的朋友反问：“你对于那家贸易公司完全弄清楚了吗?对于他们做国际贸易的窍门完全搞通了吗?”　　他答道：“没有!”　　他的朋友说：“君子报仇三年不晚，我建议你好好地把他们的一切贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通。甚至连怎么修理复印机的小故障都学会，然后辞职不干。”　　他的朋友继续说道：“你用他们的公司，作为免费学习的地方，什么东西都弄通了之后，再一走了之，不是既出了气，又有许多收获吗?”　　那人听从了朋友的建议，从此便默记偷学，甚至下班之后，还留在办公室研究写商业文书的方法。　　一年之后，那位朋友偶然遇到他，便问：“你现在大概多半都学会了，可以准备拍桌子不干了吧?”　　他却说：“可是，我发现啊，近半年来老板对我刮目相看，最近更是委以重任，又升官、又加薪，我已经成为公司的红人了!为什么还要离开呢?”　　“这是我早就料到的!”他的朋友笑着说，“当初你的老板不重视你，是因为你的能力不足，而你却又不努力学习，只知抱怨老板的态度，却不反省自己的能力，这是人们常犯的毛病啊!”通过这则故事，企业培训讲师谭小芳与您分享的是——　　每一位职场中人，都要学会“化抱怨为抱负”——这样一来，你的生活会有想象不到的大转变，你的人生也会更加地美好、圆满。　　一位哲人说：“这个世界上最多的‘东西’不外乎两种：穷人和抱怨，而且两者之间存在着鸡和蛋的关系——贫穷(抱怨)孕育了抱怨(贫穷)，抱怨(贫穷)又孵化了贫穷(抱怨)。人们越穷越抱怨，人们越抱怨越穷。”这句话虽然有失偏颇，但也有一定的道理：我们之所以抱怨，就在于我们认为抱怨能为我们带来某些好处，比如同情、认可和优越感。但就像哲人说的那样，事实上我们不仅“越抱怨越穷”，还会由于抱怨招致一连串的麻烦。到头来，我们反倒成了抱怨的最大受害者。

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